《香港巴士論壇》曾於2007年10月,在其論壇的公告版,招募一批版務人員;並列出招募條件。但招募條件內容,卻類似「香港高級程度會考」中國語文及文化科考題。
儘管如此,此公告不失為窺探大型討論區招聘管理人員時,在處理討論區會員衝突的參考資料。
公告內容[]
《香港巴士論壇》現邀請各會員申請成為管理團隊的一份子,有興趣之會員可回答以下問題,並電郵至臨時聯絡電郵地址,主題請寫上「版主招募計劃 2007」及於其後加上會員名稱及會員編號,如:
主題:版主招募計劃 2007 - OriYuen.1802 (#180)
請留意,使用非指定之郵件主題之申請可能會不被處理,並請留意內容與格式均屬考慮範圍內。壇主在收到申請後 48 小時內回覆已收郵件,如發出郵件後 48 小時後仍未收到回覆,請再發出有關申請。
截止申請日期:2007 年 10 月 19 日 中午 12 時正
結果公佈日期:2007 年 10 月 31 日 或 之前
第一部份、個人資料
會員名稱:
會員編號:#
註冊日期:
教育程度:(小學 / 初中 / 高中 / 大學 / 在職)
平均每週上線時間: 小時
請列出最常觀看的三個版面:
請列出曾任管理員/版主之網站(如有),包括職任及網站連結:
如成功成為本壇版主,您希望成為哪一些版面之版主?(1 - 3 個)
第二部份、必答題 (以下問題並沒有預設答案,故沒有固定評分標準。會員宜精要扼述個人見解、忌吝嗇意見。)
- 你認為《香港巴士論壇》版規是否需要再作修改?如需要,請舉出需要改善之地方。
- 你認為一個版主需具備什麼特質?
- 你認為現時版務人員最為缺乏的是什麼?
- 你為什麼想成為版務人員其中一份子?
- 你認為自己有沒有需要改善之地方?如有,請舉出需改善之地方及改善方法。
第三部份、選答題(三選其二) (以下問題並沒有預設答案,故沒有固定評分標準。會員宜精要扼述個人見解、忌吝嗇意見。)
1、本壇之「版務建議及查詢」區是由壇主及助理壇主所管理。假如有會員不滿您所作出的處分而於「版務建議及查詢」區作出批評(見附件 1),並有會員發表搧風點火的言論(見附件 2 - 5),有關內容已延續多頁,當時已是深夜時份,其他版務人員已下線,只剩下您一人,你會如何處理有關事件?請解釋您的決定,並試構思您會回應之內容,並分析相關決定帶來之正面及負面影響。
「 | 附件1 : 投訴內容:
我真係唔知果位版主warn我做乜野囉 附件2 :呢個壇...係咁架啦, 壇主都唔會諗清楚先揀人做版主 附件4 :唔駛咁灰喎. 呢個壇d處分一向都係咁架啦. 版主心情靚就罰你輕d, 心情差就重d. 好似我咁, 出少句聲咪唔驚囉 附件5 :點解果個版主仲唔上水既? 唔通驚左? |
」 |
白話譯文[]
「 | 附件1 : 投訴內容:
我真是不知道那位版主向我發出警告的原因,他怎麼搞呀!他沒有作提醒就聲稱內容離題,還要給我嚴重警告呢! 附件2 :這個論壇是這樣的,壇主都不會想清楚,選人做版主。 附件3 :硬膠論壇、硬膠會員及硬膠版主,就是這樣的了。 附件4 :不要這麼灰心,這個論壇的處分一向都是這樣了。版主心情佳就從輕處罰你,心情差就重一點。好像我少出一句就不怕了。 附件5 :為甚麼那個版主還不出來回應? 難道驚了? |
」 |
2、現時香港不少年輕網民以難以閱讀之文字發表文章,版務人員均認為此情況不應出現於本壇之內。假設您負責就此問題提出改善計劃,您可以利用所有論壇之資源去達成有關計劃。試講述有關計劃之詳情,及分析當中好處與壞處。
3、請就會員最常犯的五項規則,以公告主題方式分五篇公告主題提示會員,注意:標題不可多於 40 字元(包括符號,一中文字使用兩字元),並試分析會員犯上有關規則之原因。
參見[]
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